Chancengleichheit
Regierung sieht weiterhin Lohnlücke zwischen Männern und Frauen in Luxemburg
Am Mittwoch haben Chancengleichheits-Ministerin Taina Bofferding (LSAP) und Arbeitsminister Georges Engel (LSAP) gemeinsam eine praktische Broschüre für Unternehmen vorgestellt. Unter dem Titel „L’égalité entre les genres, un enjeu stratégique pour votre entreprise“ sollen Arbeitnehmer und Arbeitgeber dazu angeregt werden, sich im Alltag für die Gleichstellung am Arbeitsplatz starkzumachen.
Die Broschüre soll die Arbeitgeber zu mehr Chancengleichheit anregen Foto: Editpress/Hervé Montaigu
Gleiches Gehalt für gleiche Arbeit, das sollte eigentlich ganz normal sein. Doch in einigen Berufsfeldern verdienen Frauen immer noch weniger als ihre männlichen Kollegen. Dieses Mal stehen nicht die großen internationalen Konzerne, sondern die kleinen und mittelständischen Betriebe im Mittelpunkt. Die rund 32.000 Unternehmen mit ihren 210.000 Arbeitnehmern machen nämlich knapp 55 Prozent aller Beschäftigten in Luxemburg aus.
