Der OGBL, der LCGB und die Direktion von Cactus haben am Freitag einen neuen Kollektivvertrag unterzeichnet, der für die rund 3.200 Angestellten des Unternehmens gilt. Der neue Vertrag enthalte eine „ganze Reihe neuer Vorteile“, teilt der OGBL am Freitag in einer Pressemitteilung mit.
Die neue Vereinbarung sieht etwa eine „erhebliche Lohnerhöhung“ vor, die bereits rückwirkend zum 1. Januar 2023 ausgezahlt wurde. Eine weitere wird im Januar 2025 ausgezahlt werden. Des Weiteren erhalten die Beschäftigten je nach Länge der Betriebszugehörigkeit einen Bonus von bis zu 900 Euro. Diesen bekamen die Angestellten bereits im Januar 2024. Alle Mitarbeiter, die länger als fünf Jahre bei Cactus arbeiten, erhalten außerdem einen zusätzlichen halben Tag Urlaub. Ein neues Verfahren zum Schutz gegen sexuelle Belästigung und Mobbing wurde im Rahmen der Verhandlungen ebenfalls ausgearbeitet, teilt der OGBL mit.
Der Supermarktbetreiber Cactus ist der fünftgrößte private Arbeitgeber in Luxemburg. Davor liegen nur das Reinigungsunternehmen Dussmann auf Platz vier, die Luxemburger Post auf Platz drei, der Konzern Amazon auf Platz zwei und der Eisenbahnbetreiber CFL auf Platz eins.
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